Depuis 2020, Réseau-Femmes Colombie-Britannique participe à un projet d’intégration des nouveaux arrivants dans les communautés francophones au pays, des femmes en particulier.
Ce projet financé par le ministère Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada (IRCC) est porté conjointement par l’Alliance des femmes de la francophonie canadienne (AFFC), la Commission Nationale des Parents Francophones (CNPF) et la Fédération des Aînées et Aînés Francophones du Canada (FAAFC).
Suite à une étude des besoins spécifiques des femmes immigrantes francophones en situation de minorité linguistique menée en 2021-2022, un plan de renforcement des capacités a été publié par l’AFFC en mai 2022.
À ce titre, Réseau-Femmes a été mandaté pour mettre en œuvre de ce plan de renforcement des capacités au sein des organismes visés. Uneformation sur l’analyse comparative entre les sexes plus (ACS+). Destinée au personnel d’établissement et d’organismes communautaires en immigration de la province, dont les membres du Réseau en immigration francophone (RIFCB), la formation en ACS+ appliquée à l’intégration des nouvelles arrivantes a été suivie en ligne par 25 personnes en mars 2023.
Cette formation visait à :
Favoriser la compréhension et l’application de l’ACS +
Renforcer les pratiques inclusives, en tenant compte de l'intersectionnalité dans les parcours et compétences des femmes immigrantes
Mieux outiller les organismes pour répondre aux critères du ministère IRCC sur les questions d’égalité des genres et de diversité.
Améliorer leurs visions et pratiques en termes d’inclusion et d’équité.
Cette formation visait à favoriser la compréhension et l’application de l’ACS+, renforcer les pratiques inclusives, en tenant compte de l’intersectionnalité dans les parcours et compétences des femmes immigrantes, mieux outiller les organismes pour répondre aux critères du ministère IRCC sur les questions d’égalité des genres et de diversité.
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